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职场上没人教你怎么办?

日期:2021/11/16 22:00:10

职场上,人强有人扶,人弱被人欺。

职场上没人教你怎么办?

昨天晚上,老王碰到这样一个案例:一位27岁的职场人,刚刚跳槽到一家新公司,由于刚入职,对新单位一头雾水,又加上没人教和没人带,自己不知道该如何做了。

老王认为,这些都不是别人的问题,而是自己的问题。职场上,当没有人教你带你帮你,你可以勤快点请教别人。如果你连请教别人都不愿意,你的问题肯定得不到解决。但请教不能是免费的,你最好让别人得到好处,别人才会真正地用心帮你教你和带你。

老王朋友赵先生就是一个很好的案例:

职场人赵先生,中专毕业。学历虽然低,但是人家爱学习,只要遇到不会的就自己先查资料、了解问题。如果还解决不了,就主动请教别人帮助自己解决问题。

在工作上,赵先生在处理完自己的工作,都会主动且积极帮助其他人解决问题,得到很多人好评。尤其是领导特别喜欢他,给赵先生升职加薪。但赵先生不满足自己当前的状态,通过自考大专、本科、硕士,最后考上了博士。

现在是一家公司的高管,同时,他原来的老板还聘请他作为顾问,每年也有几十万的收入。

职场上没人教你怎么办?

老王认为,不管是职场上,还是生活中,如果你努力,就会有人愿意帮助你、给你机会;如果你不努力,别人连看你一眼的机会都没有,又哪里来的嘲笑。因为职场人往往嘲笑他人,都是嘲笑比自己强大的人,从来不会嘲笑比自己弱小的人。

那么,对职场人来说,如何做才会有人愿意帮你教你呢?老王认为,职场上,你需要做到以下几点:

1、你要让别人认为你是可塑之才,但前提你要有一定的知识和技能。不管是职场,还是社会,当你有上进心、有目标时,自然就有人帮你,因为你是潜力股。潜力股找对象也比别人好找。当你整天吊儿郎当、没有上进心、整天不学习还到处抱怨或杠精,不要说别人不帮你教你了,就连你的亲戚朋友也会放弃你,认为你是“扶不起的阿斗”。

2、学会与人相处。情商不是溜须拍马,情商是不处理事情的方法。如果你缺少情商,你就不会与人相处;不会与人相处,就没有人愿意帮你,更不会有人愿意教你了。

3、工作主动积极、塑造你的阳光、积极的标签。不管是职场还是社会,当你表现积极主动、阳光时,你就会聚聚很多能量,也会有很多人愿意帮你教你。但积极主动不能让别人感觉你是“献殷勤”。

4、遇到问题先自己解决问题,千万不要自己连思考都不思考就开口请教别人。有很多人,遇到问题,连网上搜索答案都不会,直接把问题扔给别人,总认为别人应该回答他。其实,这是心态的问题。老王建议,职场上,当你遇到不懂或不会的问题,先自己主动解决,真的不会解决了,然后去找别人解决。最后可以付费解决问题。只有付费,别人才会重视你的问题,才会真正地帮你解决问题。但你千万不要把别人帮你教你当做理所当然,这样,你就错了。很多企业家遇到问题找咨询公司解决问题,也是付费,因为他们知道,唯有付费,他们才会更用心地帮助自己。

职场上没人教你怎么办?

5、读书学习。读书学习能从根本上解决问题。虽然读书学习很枯燥无味,但读书学习会让你进步。对于现在快速变化的职场,如果你不主动读书学习,你很快就会退步,退步到工作都可能丢掉。但学习可以让知识得到长进、气质也会得到变化。老王想说“书中真有黄金屋”,你赶快努力吧!

写在最后

职场不是学校,更多是屠宰场。如果你不主动学习、总认为没有人教你,成为你不努力的借口,那就是自欺欺人。职场人必须先强大自己!

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